Monter (m / k / n)

Nasza oferta obejmuje:

• holenderską umowę o pracę
• konkurencyjne wynagrodzenie 16 EUR netto / godzinę przy 40 godzinach pracy (po uwzględnieniu kosztów zakwaterowania i ubezpieczenia)
• zakwaterowanie organizowane przez Pracodawcę
• składki na ubezpieczenia społeczne oraz podatki regulowane w Holandii przez pracodawcę
• ubezpieczenie zdrowotne dla pracownika
• płatny urlop zgodny z przepisami prawa holenderskiego
• możliwość rozwoju kariery i długoterminowej współpracy
• wsparcie naszych Konsultantów w zakresie koordynacji zatrudnienia
• nasze usługi są bezpłatne (w tym tłumaczenie oraz profesjonalne przygotowanie CV w języku angielskim na potrzeby rekrutacji)
   

Do kluczowych obowiązków zatrudnionej osoby należy:

• montaż oraz demontaż rusztowań przemysłowych,

   

• przygotowanie konstrukcji rusztowaniowych,

   

• realizacja prac na obiektach przemysłowych, w rafineriach oraz zakładach produkcyjnych,

   

• przestrzeganie zasad bezpieczeństwa i higieny pracy.

Wymagania:

• znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym swobodną komunikację w środowisku pracy
• minimum kilkuletnie doświadczenie w podanym zakresie
• aktualne prawo jazdy kat. B oraz dostęp do samochodu

Skrót „m / k / n” ma charakter wyłącznie informacyjny i oznacza, że ogłoszenie jest skierowane do wszystkich osób, niezależnie od ich tożsamości płciowej, w tym mężczyzn, kobiet oraz osób niebinarnych. Kolejność użytych oznaczeń jest przypadkowa, nie stanowi kryterium różnicującego i nie ma wpływu na ocenę kandydatów ani na przebieg i wynik procesu rekrutacyjnego. Proces rekrutacji prowadzony jest z poszanowaniem zasady równego traktowania i niedyskryminacji.