Dowiedz się kim jesteśmy i poznaj nasz zespół!

O nas

Nasza firma powstała z potrzeby połączenia ludzi z pracą, która nie tylko spełnia ich oczekiwania, ale także pozwala rozwijać ich potencjał. Wierzymy, że praca to coś więcej niż obowiązek – to możliwość rozwoju, osiągania celów i realizacji marzeń. Dlatego każdego dnia dokładamy wszelkich starań, aby nasze działania przynosiły realne korzyści zarówno kandydatom, jak i pracodawcom.

Naszą misją jest wspieranie ludzi w budowaniu lepszego jutra poprzez znalezienie zatrudnienia, które daje satysfakcję i stabilność. Niezależnie od tego, czy szukasz pracy w Polsce, czy za granicą, jesteśmy tu, aby pomóc Ci przejść przez każdy etap tego procesu. Współpracujemy z rzetelnymi pracodawcami, którzy szanują i doceniają swoich pracowników, oferując przejrzyste warunki zatrudnienia oraz komfortowe zakwaterowanie w przypadku ofert międzynarodowych. Nasze wartości to przede wszystkim zaufanie, odpowiedzialność i ludzkie podejście. Stawiamy na uczciwość, bo wierzymy, że tylko transparentne działania prowadzą do trwałego sukcesu. Odpowiedzialność to dla nas dbałość o najwyższą jakość usług i troska o każdego kandydata. Z kolei ludzkie podejście oznacza, że słuchamy, rozumiemy i dostosowujemy się do potrzeb osób, które nam zaufały. Wierzymy, że nasze działania mają realny wpływ na życie ludzi i rozwój firm. Dlatego codziennie pracujemy z pasją, łącząc profesjonalizm z zaangażowaniem, by pomagać w budowaniu lepszej przyszłości.

Deventon w liczbach

projekty

100

ofert pracy

klienci z

10

krajów UE

doświadczenie

6

lat w rekrutacji

Avatar

Dominik Matczak

Managing partner / Owner

Avatar

Natalia Matczak

Managing partner / Owner

Management board

Meet our team

Case studies

Klient – międzynarodowa firma budowlana z siedzibą w Niemczech – zgłosił potrzebę zatrudnienia 20 wykwalifikowanych pracowników do realizacji prestiżowego projektu infrastrukturalnego. Kluczowe wymagania obejmowały doświadczenie w pracy na budowach, znajomość języka niemieckiego na poziomie komunikatywnym oraz gotowość do podjęcia pracy w ciągu dwóch tygodni.

W ciągu dwóch tygodni klient zatrudnił wszystkich wymaganych pracowników. Pracownicy byli zadowoleni z oferowanych warunków, w tym komfortowego zakwaterowania zapewnionego przez pracodawcę, co przełożyło się na ich wysoką motywację i efektywność pracy.